거창군에서는 군 행정조직의 지향점을 고객인「군민」과 일을 통해 평가받는「성과중심」
 에  두고 생산과 효용가치를 창출하는 보다 역동적인 조직으로 변화하기 위해 자체 조직진단
  작업에 착수하여 진행중에 있습니다

  이에 거창군의 현행 행정조직과 인력운용에 있어, 평소 느끼고 계시는 문제점은 무엇이며,
 어떻게  변화되어야 바람직 한 것인지 등에 대해 군민여러분과거창에 애정과 관심을 갖고
 계시는 모든  분들의 기탄없는 의견을 듣고자 하오니 고견을 보내 주시기 바랍니다.

 
(거창군 행정조직 및 공무원 인력현황)

※ 보다 상세한 조직 구조와 각 기관별 하는 일 등에 관한 자료는 거창군 홈페이지
    (www.geochang.go.kr)에 있는 기구표 및 자치법규집을 참조하시기 바랍니다.


 <보내주실 의견>
 
 ❍ 현행 거창군행정조직에 대해 평소 느낀 점, 개선의 여지가 있다고 생각되는 분야 및
    거창군 조직의 미래지향적 발전적인 변화 방안
    
 ❍ 거창군공무원 조직의 규모, 기능과 역할, 인력구조 및 인사운용 등에 있어 발전시켜야
    할 부분과 혁신해야 할 부분에 대한 합리적인 개선 의견
 ❍ 시대의 흐름과 군민의 기대에 부응하기 위해 거창군 행정조직이 나아갈 변화의 방향과
    조직 및 인력운용과 관련한 혁신적인 의견 등, 거창군 행정의 전반에 관한 의견

<보내주실 곳 및 방법>
 
 □  2005년 3월 19일까지 홈페이지, 편지, 방문, 전화, e.mail 등을 이용하여 형식에
   구애됨이 없이편안한 방법으로 작성하여 주시면 됩니다.
 
 □ 기타 자세한 사항은  거창군청 행정과 시책추진실무단 으로 문의하여 주시기 바랍니다.

 □ 조직진단팀 연락처 : 거창군 거창읍 상림리 64-1 (☎ 940-3100 ~ 3101)
    
 □ e.mail을 통해서 의견을 제출하실분은  webmaster@keochang.net로 보내주시기 
   바랍니다.

 □ 홈페이지에서 바로 입력하기 : 클릭하세요.

보내주시는 고견이 거창의 미래를 변화시킬 소중한 단초가 될 수 있습니다

2005. 3. 3

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